{"status":"OK","data":{"advertisement":{"id":252281,"title":"Przeprowadzenie szkole\u0144 zawodowych \u201eKadry i p\u0142ace\u201d prowadz\u0105cych do nabycia kwalifikacji zawodowych dla 10 uczestnik\u00f3w/czek projektu w Ja\u015ble","partial_offer_allowed":false,"publication_date":"2024-06-11","submission_deadline":"2024-06-19 14:00:00","planned_sign_date":"2024-06-01","supplementary_orders":null,"terms_of_contract_change":null,"created_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_at":"2024-06-19 14:00:03","contact_persons":[{"id":49381,"forename":"Wioletta","surname":"Jarco","phone_number":"692133042","email":"w_jarrco@o2.pl","created_by":null,"created_at":"2025-06-08 21:55:13","modified_at":"2025-06-08 21:55:13","modified_by":null}],"orders":[{"id":409306,"estimated_value":"32000,00","order_items":[{"id":461481,"description":"Przedmiotem niniejszego zam\u00f3wienia jest przeprowadzenie szkole\u0144 zawodowych \u201eKadry i p\u0142ace\u201d prowadz\u0105cych do nabycia kwalifikacji zawodowych dla 10 uczestnik\u00f3w/czek projektu (UP)\n4.3.\tTematyka szkolenia (zakres minimum): Ilo\u015b\u0107 godzin 1 szkolenia: 80 godz.  szkoleniowych (1h/45min): \n1. Przyj\u0119cie pracownika do pracy\n\n1.1 Dokumentacja zwi\u0105zana z zatrudnieniem\n1.2 Kwestionariusze osobowe: Kwestionariusz osobowy kandydata na pracownika, Kwestionariusz osobowy pracownika\n1.3 Badania lekarskie\n1.4 Dokumentacja pracownicza\n1.5 Akta osobowe\n1.6 Bezpiecze\u0144stwo i higiena pracy: Obowi\u0105zki pracodawcy w zakresie BHP, Wst\u0119pne szkolenie BHP, Okresowe szkolenie BHP\n\n2. Nawi\u0105zanie stosunku pracy\n\n2.1 Istota stosunku pracy\n2.2 Umowa o prac\u0119 na tle innych um\u00f3w\n2.3 Umowa o prac\u0119\n2.4 Umowa zlecenia\n2.5 Umowa o dzie\u0142o\n2.6 Umowa agencyjna\n2.7 Kontrakt mened\u017cerski\n\n3. Czas pracy\n\n3.1 Poj\u0119cia zwi\u0105zane z czasem pracy\n3.2 Systemy i rozk\u0142ady czasu pracy\n3.3 Skr\u00f3cenie czasu pracy\n3.4 Praca ponadnormatywna\n\n4. Rozwi\u0105zanie stosunku pracy\n\n4.1 Rozwi\u0105zywanie um\u00f3w o prac\u0119\n4.2 Rozwi\u0105zanie umowy o prac\u0119 na mocy porozumienia stron\n4.3 Rozwi\u0105zanie umowy o prac\u0119 za wypowiedzeniem\n4.4 Rozwi\u0105zanie umowy o prac\u0119 bez wypowiedzenia: Rozwi\u0105zanie umowy o prac\u0119 bez wypowiedzenia przez pracodawc\u0119, Rozwi\u0105zanie umowy o prac\u0119 bez wypowiedzenia przez pracownika\n4.5 Inne sposoby rozwi\u0105zania umowy o prac\u0119\n4.6 Wyga\u015bni\u0119cie stosunku pracy\n\n5. \u015awiadectwo pracy\n\n5.1 Informacje og\u00f3lne\n5.2 Obowi\u0105zek wydania \u015bwiadectwa pracy\n5.3 Sprostowanie \u015bwiadectwa pracy\n5.4 Tre\u015b\u0107 \u015bwiadectwa pracy\n5.5 Obowi\u0105zek wydawania \u015bwiadectw pracy przy umowach terminowych\n\n6. Urlop wypoczynkowy\n\n6.1 Prawo do urlopu\n6.2 Wymiar urlopu wypoczynkowego\n6.3 Pierwszy urlop wypoczynkowy\n6.4 Wliczanie okres\u00f3w nauki przy ustalaniu wymiaru urlopu\n6.5 Urlop wypoczynkowy niepe\u0142noetatowc\u00f3w\n6.6 Urlop na \u017c\u0105danie\n6.7 Plan urlop\u00f3w\n6.8 Ekwiwalent za urlop\n\n7. Wynagrodzenie ze stosunku pracy\n\n7.1 Istota wynagrodzenia za prac\u0119\n7.2 Sk\u0142adniki wynagrodzenia za prac\u0119\n7.3 Systemy wynagrodze\u0144 za prac\u0119\n7.4 Dokumentacja wynagrodze\u0144\n7.5 Obowi\u0105zki pracodawcy w zakresie rozlicze\u0144 publicznoprawnych: Ubezpieczenia spo\u0142eczne, Ubezpieczenie zdrowotne, Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych \u015awiadcze\u0144 Pracowniczych, Podleganie ubezpieczeniom zleceniobiorc\u00f3w, Ubezpieczenie os\u00f3b prowadz\u0105cych dzia\u0142alno\u015b\u0107 gospodarcz\u0105, Dokumentacja przekazywana do ZUS i zasady op\u0142acania sk\u0142adek, Dokumentacja zwi\u0105zana z przej\u015bciem pracownika na emerytur\u0119 lub rent\u0119, Podatek dochodowy od os\u00f3b fizycznych, Obowi\u0105zki pracodawcy jako podatnika w rozliczeniu z urz\u0119dem skarbowym\n7.6 Wynagrodzenie za prac\u0119 ponadnormatywn\u0105\n\n8. Wynagrodzenie za czas niewykonywania pracy\n\n8.1 Wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy\n8.2 Ekwiwalent za urlop\n8.3 Odszkodowania, odprawy, dodatki oraz inne nale\u017cno\u015bci pracownicze: Odszkodowania i rekompensaty z tytu\u0142u utraty pracy, Odprawy emerytalne i rentowe, Odprawa po\u015bmiertna, Uj\u0119cie sk\u0142adkowo-podatkowe\n\n9. Wynagrodzenie za czas niezdolno\u015bci do pracy z powodu choroby\n\n9.1 Prawo do wynagrodzenia chorobowego\n9.2 Zasady obliczania wynagrodzenia za chorob\u0119 (i zasi\u0142ku)\n9.3 Uj\u0119cie sk\u0142adkowe i podatkowe\n\n10. \u015awiadczenia chorobowe dla pracownik\u00f3w\n\n10.1 Informacje og\u00f3lne\n10.2 Zasi\u0142ek chorobowy\n10.3 \u015awiadczenie rehabilitacyjne\n10.4 Zasi\u0142ek wyr\u00f3wnawczy\n10.5 Zasi\u0142ek macierzy\u0144ski\n10.6 Zasi\u0142ek opieku\u0144czy\n\n11. Przyk\u0142ady naliczania wynagrodze\u0144\n\n12. Wybrane programy do prowadzenia obs\u0142ugi kadrowo-p\u0142acowej i ubezpieczeniowej\n\n12.1. Symfonia Kadry i P\u0142ace\n12.2. P\u0142atnik: Zastosowanie programu P\u0142atnik, Tworzenie dokument\u00f3w zg\u0142oszeniowych p\u0142atnika sk\u0142adek, Tworzenie dokument\u00f3w zg\u0142oszeniowych ubezpieczonych, Tworzenie dokument\u00f3w rozliczeniowych, Wysy\u0142anie dokument\u00f3w do ZUS, Tworzenie dokument\u00f3w ZUS RMUA\n","warranty_period":null,"cpv_items":[{"id":8939,"code":"80500000-9","name":"Us\u0142ugi szkoleniowe"},{"id":8947,"code":"80530000-8","name":"Us\u0142ugi szkolenia zawodowego"}],"timetable_items":[],"fulfillment_places":[{"country":"Polska","voivodeship":"podkarpackie","poviat":"jasielski","commune":"Jas\u0142o","locality":"Jas\u0142o","created_by":null,"created_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_by":null,"id":518636,"type":{"id":1,"name":"adres"},"group_uuid":"88844525-ce1e-4975-805d-47e7d0184ac8"}],"participation_conditions":[{"id":1269665,"description":"O udzielnie zam\u00f3wienia mog\u0105 ubiega\u0107 si\u0119 Wykonawcy, kt\u00f3rzy spe\u0142ni\u0105 nast\u0119puj\u0105ce warunki:\n\nDysponuj\u0105 odpowiednim potencja\u0142em kadrowym:\n\nZamawiaj\u0105cy uzna warunek za spe\u0142niony, je\u017celi Wykonawca wyka\u017ce, \u017ce dysponuje lub b\u0119dzie dysponowa\u0142 przynajmniej jednym trenerem (i w przypadku udzielenia zam\u00f3wienia skieruje go do \u015bwiadczenia us\u0142ugi na rzecz Zamawiaj\u0105cego), kt\u00f3ry:\na)\tposiada wykszta\u0142cenie wy\u017csze\nb)\tw ci\u0105gu ostatnich 3 lat przed up\u0142ywem terminu sk\u0142adania ofert, a je\u017celi okres dzia\u0142alno\u015bci jest kr\u00f3tszy w tym okresie przeprowadzi\u0142 minimum 80 godzin szkole\u0144 z zakresu prawa pracy\u201d)\n\nNa po\u015bwiadczenie spe\u0142nienia stawianych warunk\u00f3w wykonawca zobowi\u0105zany jest wskaza\u0107 wszelkie dane zgodnie z wykazem os\u00f3b stanowi\u0105cym za\u0142\u0105cznik do oferty, jak r\u00f3wnie\u017c dokumenty po\u015bwiadczaj\u0105ce nale\u017cyte wykonanie szkolenia (referencje, protoko\u0142y, umowy).\n\nSpos\u00f3b oceny spe\u0142niania warunku: \n\nWykonawca sk\u0142ada wraz z ofert\u0105 wykaz os\u00f3b wg wzoru stanowi\u0105cego za\u0142\u0105cznik nr 2 do zapytania ofertowego.","type":{"id":2,"name":"Wiedza i do\u015bwiadczenie"},"created_by":null,"created_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_by":null,"group_uuid":"87f59ac0-99e2-4735-acf7-854d66de59b4"},{"id":1269666,"description":"Do udzia\u0142u w post\u0119powaniu dopuszczeni s\u0105 jedynie wykonawcy, kt\u00f3rzy:\n1. Nie s\u0105 powi\u0105zani z Zamawiaj\u0105cym kapita\u0142owo lub osobowo. \nPrzez powi\u0105zania kapita\u0142owe lub osobowe rozumie si\u0119 wzajemne powi\u0105zania mi\u0119dzy zamawiaj\u0105cym lub osobami upowa\u017cnionymi do zaci\u0105gania zobowi\u0105za\u0144 w imieniu zamawiaj\u0105cego lub osobami wykonuj\u0105cymi w imieniu zamawiaj\u0105cego czynno\u015bci zwi\u0105zane z przeprowadzeniem procedury wyboru wykonawcy a wykonawc\u0105, polegaj\u0105ce w szczeg\u00f3lno\u015bci na: \na) uczestniczeniu w sp\u00f3\u0142ce jako wsp\u00f3lnik sp\u00f3\u0142ki cywilnej lub sp\u00f3\u0142ki osobowej; posiadaniu co najmniej 10% udzia\u0142\u00f3w lub akcji  (o ile ni\u017cszy pr\u00f3g nie wynika z przepis\u00f3w prawa), pe\u0142nieniu funkcji cz\u0142onka organu nadzorczego lub zarz\u0105dzaj\u0105cego, prokurenta, pe\u0142nomocnika;\nb) pozostawaniu w zwi\u0105zku ma\u0142\u017ce\u0144skim, w stosunku pokrewie\u0144stwa lub powinowactwa w linii prostej, pokrewie\u0144stwa lub powinowactwa w linii bocznej do drugiego stopnia, lub zwi\u0105zaniu z tytu\u0142u przysposobienia, opieki lub kurateli albo pozostawaniu we wsp\u00f3lnym po\u017cyciu z wykonawc\u0105, jego zast\u0119pc\u0105 prawnym lub cz\u0142onkami organ\u00f3w zarz\u0105dzaj\u0105cych lub organ\u00f3w nadzorczych wykonawc\u00f3w ubiegaj\u0105cych si\u0119 o udzielenie zam\u00f3wienia.\nc) pozostawaniu w takim stosunku prawnym lub faktycznym, \u017ce istnieje uzasadniona w\u0105tpliwo\u015b\u0107 co do ich bezstronno\u015bci lub niezale\u017cno\u015bci w zwi\u0105zku z post\u0119powaniem o udzielenie zam\u00f3wienia\n\nOpis sposobu dokonywania oceny spe\u0142nienia tego warunku:\n\nWykonawca sk\u0142ada wraz z ofert\u0105 wykaz os\u00f3b wg wzoru stanowi\u0105cego za\u0142\u0105cznik nr 3 do zapytania ofertowego.\n\n2. Nie nale\u017c\u0105 do kategorii Wykonawc\u00f3w wykluczonych z post\u0119powania okre\u015blonych w zapytaniu ofertowym w pkt 6.2 i 6.3.","type":{"id":7,"name":"Dodatkowe warunki udzia\u0142u"},"created_by":null,"created_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_by":null,"group_uuid":"47beef69-b315-4697-b755-6e019d87cc12"},{"id":1269667,"description":"W celu wykazania spe\u0142niania warunk\u00f3w udzia\u0142u w post\u0119powaniu \ns\u0105 zobowi\u0105zani z\u0142o\u017cy\u0107 nast\u0119puj\u0105ce dokumenty:\n1 Wykaz os\u00f3b i ich do\u015bwiadczenia Opis do\u015bwiadczenia - wg wzoru stanowi\u0105cego za\u0142\u0105cznik nr 2 do Zapytania Ofertowego.\n2.\tW celu braku podstaw wykluczenia wykonawcy s\u0105 zobowi\u0105zani z\u0142o\u017cy\u0107 nast\u0119puj\u0105ce dokumenty:\n- O\u015bwiadczenia o braku powi\u0105za\u0144 osobowych lub kapita\u0142owych \nz Zamawiaj\u0105cym wg za\u0142\u0105cznika nr 3 do Zapytania Ofertowego.\n- O\u015bwiadczenie o braku dodatkowych podstaw do wykluczenia wg za\u0142\u0105cznika nr 4 do Zapytania Ofertowego. \n3. Zamawiaj\u0105cy zastrzega mo\u017cliwo\u015b\u0107 sprawdzenia powy\u017cszych informacji.\n4.\tDokumenty potwierdzaj\u0105ce spe\u0142nienie warunku przez Trenera w zakresie do\u015bwiadczenia tj. (referencje, protok\u00f3\u0142 odbioru \u2013 wskazuj\u0105ce na prawid\u0142owe i zgodne z umow\u0105 wykonanie us\u0142ugi), wykonawca b\u0119dzie zobligowany przedstawi\u0107 wraz z ofert\u0105.\n5.\tDokumenty potwierdzaj\u0105ce spe\u0142nienie warunku przez trenera w zakresie wykszta\u0142cenia i do\u015bwiadczenia (tj. dyplomy uko\u0144czenia studi\u00f3w wy\u017cszych, umowy), wykonawca b\u0119dzie zobligowany przedstawi\u0107 wraz z ofert\u0105.","type":{"id":6,"name":"Lista wymaganych dokument\u00f3w/o\u015bwiadcze\u0144"},"created_by":null,"created_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_by":null,"group_uuid":"832bc49e-3909-4f61-a7d7-f2559d981f19"}],"category":{"id":1,"name":"Us\u0142uga"},"subcategory":{"id":1,"name":"Us\u0142ugi szkoleniowe"},"created_by":null,"created_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_by":null,"group_uuid":"b23caf17-5faf-4e11-b3e2-4d113fb50423"}],"evaluation_criteria":[{"id":705213,"price_criterion":true,"description":"Cena 50 pkt\nCena powinna by\u0107 podana w z\u0142otych wraz ze wszystkimi nale\u017cnymi podatkami i obci\u0105\u017ceniami. Punkty przyznawane za kryterium cena b\u0119d\u0105 liczone wg nast\u0119puj\u0105cego wzoru:\nC = (Cmin : C0) x 50\ngdzie: Cmin \u2013 najni\u017csza cena spo\u015br\u00f3d wa\u017cnych ofert, C0 \u2013 cena obliczona badanej oferty.","created_by":null,"created_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_by":null,"group_uuid":"febe9e64-16ce-432d-9be8-c3590295f3a1"},{"id":705214,"price_criterion":false,"description":"Do\u015bwiadczenie Trenera 40pkt:\nD = (D0 : Dmax) x 40\ngdzie:\nD \u2013 liczba punkt\u00f3w przyznana danej ofercie,\nD0 \u2013 do\u015bwiadczenie (liczba godzin) obliczone badanej oferty,\nDmax \u2013 maksymalne do\u015bwiadczenie (liczba godzin) spo\u015br\u00f3d wa\u017cnych ofert.","created_by":null,"created_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_by":null,"group_uuid":"358b47f4-20b6-4cba-a01f-8817bf780e70"},{"id":705215,"price_criterion":false,"description":"Aspekt Spo\u0142eczny 10 pkt:\n- zatrudnienie lub oddelegowanie do wykonywania zam\u00f3wienia minimum jednej osoby niepe\u0142nosprawnej na czas realizacji zam\u00f3wienia = 10 pkt.\n- brak zatrudnienia lub oddelegowania do wykonywania zam\u00f3wienia minimum jednej osoby niepe\u0142nosprawnej na czas realizacji zam\u00f3wienia= 0 pkt","created_by":null,"created_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_by":null,"group_uuid":"fa1b7493-69fa-4f5d-8923-943c54b87702"}],"is_variant":false,"title":"Przeprowadzenie szkole\u0144 zawodowych \"Kadry i p\u0142ace\" ","order_node":{"id":309703},"created_by":null,"created_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_by":null}],"created_by":{"id":48086,"contact_persons":[]},"modified_by":{"modified_by":null,"id":1,"contact_persons":[]},"status":{"id":2,"label":"PUBLISHED","name":"Opublikowane"},"advertiser_address_details":{"name":"Stowarzyszenie na Rzecz Rozwoju i Innowacyjno\u015bci","identification_number_type":"nip","identification_number":"8172045843","address":{"country":"Polska","voivodeship":"podkarpackie","poviat":"tarnobrzeski","commune":"Baran\u00f3w Sandomierski","locality":"Skopanie","created_by":{"id":48086,"contact_persons":[]},"created_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_by":{"id":48086,"contact_persons":[]},"id":678234,"street":"Jana Paw\u0142a II","number_description":"36","postcode":"39-451"},"created_by":{"id":48086,"contact_persons":[]},"created_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_at":"2024-06-11 17:22:11","modified_by":{"id":48086,"contact_persons":[]},"id":252831},"advertisement":{"id":191432,"number":"2024-48086-191432","publication_date":"2024-06-09","created_by":{"id":48086,"contact_persons":[]},"created_at":"2024-06-09 12:56:00","modified_at":"2024-06-19 14:00:03","modified_by":{"modified_by":null,"id":1,"contact_persons":[]},"status":{"id":6,"label":"RESOLVED","name":"Rozstrzygni\u0119te"},"all_available_version_ids":[252045,252281],"enrollment":null,"projects":[{"id":44719,"name":"PROJEKT PRACA","number":"0059/23","activity":{"created_by":{"modified_by":null,"id":89,"contact_persons":[]},"created_at":"2023-02-17 12:33:56","modified_at":"2023-02-17 12:33:56","modified_by":{"modified_by":null,"id":89,"contact_persons":[]}},"region":null,"institution":{"created_by":{"modified_by":null,"id":89,"contact_persons":[]},"created_at":"2023-02-17 12:38:42","modified_at":"2023-02-17 12:38:42","modified_by":{"modified_by":null,"id":89,"contact_persons":[]}},"full_number":"FEPK.07.04-IP.01-0059/23","perspective":{},"programme":{"created_by":{"modified_by":null,"id":89,"contact_persons":[]},"created_at":"2023-02-17 12:21:05","modified_at":"2023-02-17 12:21:05","modified_by":{"modified_by":null,"id":89,"contact_persons":[]}},"priority":{"created_by":{"modified_by":null,"id":89,"contact_persons":[]},"created_at":"2023-02-17 12:22:07","modified_at":"2023-02-17 12:22:07","modified_by":{"modified_by":null,"id":89,"contact_persons":[]}},"type":"project","created_by":{"id":48086,"contact_persons":[]},"created_at":"2024-03-19 13:55:17","modified_at":"2024-03-19 13:55:17","modified_by":{"id":48086,"contact_persons":[]}}],"is_author":false,"is_admin":false},"attachments":[{"origin":{"id":252045,"publication_date":"2024-06-09"},"id":1332591,"name":"Formularz oferty","file":{"id":1486287,"name":"Za\u0142acznik 1 Formularz oferty.docx","created_at":"2024-06-11 17:22:11","created_by":{"forename":"Wioletta","surname":"Jarco"},"uri":"/api/files/1486287"},"group_uuid":"6b8393bb-ab7a-4824-8710-63b20597bb52"},{"origin":{"id":252045,"publication_date":"2024-06-09"},"id":1332592,"name":"Do\u015bwiadczenie trener\u00f3w","file":{"id":1486288,"name":"Za\u0142acznik 2 Do\u015bwiadczenie Trener\u00f3w.docx","created_at":"2024-06-11 17:22:11","created_by":{"forename":"Wioletta","surname":"Jarco"},"uri":"/api/files/1486288"},"group_uuid":"ec139b65-0c6a-4e68-99f1-b74f6da48e89"},{"origin":{"id":252045,"publication_date":"2024-06-09"},"id":1332593,"name":"O\u015bwiadczenie o braku powi\u0105za\u0144","file":{"id":1486289,"name":"Za\u0142acznik 3 O\u015bwiadczenie o braku powi\u0105za\u0144.docx","created_at":"2024-06-11 17:22:11","created_by":{"forename":"Wioletta","surname":"Jarco"},"uri":"/api/files/1486289"},"group_uuid":"eb737247-eb62-40b4-950d-136806d3decf"},{"origin":{"id":252045,"publication_date":"2024-06-09"},"id":1332594,"name":"O\u015bwiadczenie o braku wykluczenia","file":{"id":1486290,"name":"Za\u0142acznik 4 O\u015bwiadczenie brak wykluczenia.docx","created_at":"2024-06-11 17:22:11","created_by":{"forename":"Wioletta","surname":"Jarco"},"uri":"/api/files/1486290"},"group_uuid":"d1ea2805-61bb-4dba-80ee-08f2bf35a468"},{"origin":{"id":252045,"publication_date":"2024-06-09"},"id":1332595,"name":"Istotne postanowienia umowy","file":{"id":1486291,"name":"Za\u0142acznik 5 Istotne postanowienia umowy.pdf","created_at":"2024-06-11 17:22:11","created_by":{"forename":"Wioletta","surname":"Jarco"},"uri":"/api/files/1486291"},"group_uuid":"78bbf7b3-3378-4bba-a11d-16240806bca5"},{"origin":{"id":252045,"publication_date":"2024-06-09"},"id":1332597,"name":"Zapytanie ofertowe","file":{"id":1486293,"name":"Zapytanie ofertowe nr 1SZ_09_06_24 (1).pdf","created_at":"2024-06-11 17:22:11","created_by":{"forename":"Wioletta","surname":"Jarco"},"uri":"/api/files/1486293"},"group_uuid":"c97eee9c-4915-4ec3-9562-2cfe7eb68e01"},{"origin":{"id":252281,"publication_date":"2024-06-11"},"id":1335052,"name":"zapytanie ofertowe zmienione 11/06/2024","file":{"id":1489016,"name":"Zapytanie ofertowe nr 1SZ_11_06_24 .pdf","created_at":"2024-06-11 17:20:30","created_by":{"forename":"Wioletta","surname":"Jarco"},"uri":"/api/files/1489016"},"group_uuid":"1b6b7960-b295-4cc8-ae6d-829c88892d47"}]},"dictionaries":{"announcement_status_draft":1,"announcement_status_published":2},"favorite":null,"badge":null,"offer_set_badge_count":null,"question_badge_count":null}}