{"status":"OK","data":{"advertisement":{"id":210663,"title":"Spotkanie z Superwizj\u0105 - Szczecin - Trenerzy 2","partial_offer_allowed":true,"publication_date":"2023-05-31","submission_deadline":"2023-06-09 23:00:00","planned_sign_date":"2023-06-01","supplementary_orders":null,"terms_of_contract_change":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-06-09 23:00:04","contact_persons":[{"id":27091,"forename":"Alicja","surname":"G\u00f3rka","phone_number":"573 337 651","email":"a.gorka@uczelniakorczaka.pl","created_by":null,"created_at":"2023-07-24 15:18:59","modified_at":"2023-07-24 15:18:59","modified_by":null}],"orders":[{"id":347396,"estimated_value":null,"order_items":[{"id":393274,"description":"1.\tPrzedmiotem zapytania jest wy\u0142onienie trener\u00f3w do przeprowadzenia szkolenia \u201eSpotkanie z superwizj\u0105\u201d posiadaj\u0105cych wiedz\u0119, kwalifikacje i do\u015bwiadczenie w zakresie kszta\u0142cenia z tematyki superwizji pracy socjalnej, pracy socjalnej, wypalenia zawodowego, radzenia ze stresem oraz komunikacji interpersonalnej. Szkolenie b\u0119dzie realizowane stacjonarnie w Szczecinie. Zaj\u0119cia prowadzone b\u0119d\u0105 dla uczestnik\u00f3w zgodnie z programem zatwierdzonym przez Ministerstwo Rodziny i Polityki Spo\u0142ecznej. B\u0119d\u0105 one prowadzone w systemie 2-dniowego spotkania, sobota - niedziela. Grupa szkoleniowa wyk\u0142ady/\u0107wiczenia liczy 20 os\u00f3b, warsztaty 8 os\u00f3b. Zaj\u0119cia b\u0119d\u0105 rozpoczyna\u0107 si\u0119 od ok. godz. 9.00 pierwszego dnia i ko\u0144czy\u0107 ok. godz. 17.00 drugiego dnia spotkania, nie mniej ni\u017c 8h dziennie. \nSzkolenie b\u0119dzie realizowane w dw\u00f3ch terminach 17-18 czerwca i 24-25 czerwca 2023 roku. Szczeg\u00f3\u0142owy harmonogram zaj\u0119\u0107 z podzia\u0142em na okre\u015blone tematy i formy kszta\u0142cenia oraz podzia\u0142 godzinowy b\u0119dzie do\u0142\u0105czony jako za\u0142\u0105cznik do umowy z Wykonawc\u0105. Zamawiaj\u0105cy zastrzega sobie mo\u017cliwo\u015b\u0107 wyboru Wykonawcy do danego modu\u0142u (\u0107wiczenia, wyk\u0142ady i warsztaty lub tylko warsztaty. Pierwszego dnia odbywaj\u0105 si\u0119 \u0107wiczenia i wyk\u0142ady, drugiego warsztaty.\n\n2.\tCz\u0119\u015bci Zapytania dotycz\u0105 okre\u015blonych Modu\u0142\u00f3w i temat\u00f3w wyk\u0142ad\u00f3w, \u0107wicze\u0144 i warsztat\u00f3w z podzia\u0142em na tematy zaj\u0119\u0107, kt\u00f3re dotycz\u0105 dw\u00f3ch grup wyk\u0142adowych/ \u0107wiczeniowych oraz pi\u0119ciu grup warsztatowych.\n\nCZ\u0118\u015a\u0106 I. MODU\u0141 1. Og\u00f3lne wprowadzenie do tematu\nWst\u0119p do superwizji pracy socjalnej ma charakter wprowadzaj\u0105cy i obejmuje g\u0142\u00f3wnie wiedz\u0119 z zakresu:\n\uf02d\tCzym jest superwizja pracy socjalnej, a czym nie jest?\n\uf02d\tCele superwizji pracy socjalnej, umiejscowienie prawne;\n\uf02d\tKompetencje, umiej\u0119tno\u015bci, cechy osobowo\u015bciowe oraz poziom samo\u015bwiadomo\u015bci superwizora pracy socjalnej;\n\uf02d\tProgram szkolenia superwizor\u00f3w pracy socjalnej zgodny z aktualnym Rozporz\u0105dzeniem MRPiPS;\n\uf02d\tZarz\u0105dzanie superwizyjne w pomocy spo\u0142ecznej \u2013 specyfika zarz\u0105dzania superwizyjnego, \n\uf02d\tSuperwizor pracy socjalnej \u2013 posta\u0107 i sylwetka.\n\n\u2022\tMetoda pracy: wyk\u0142ad, prezentacja filmowa.\n\u2022\tSprz\u0119t, materia\u0142y: flipchart, markery, rzutnik, laptop.\n\u2022\tCzas: 4 h dydaktycznych (4 h wyk\u0142ad/\u0107wiczenia)\n\nPodane cz\u0119\u015bci Zapytania dotycz\u0105 okre\u015blonych Modu\u0142\u00f3w zapisanych w programach na podstawie kt\u00f3rych realizowane b\u0119d\u0105 zaj\u0119cia w formie wyk\u0142ad\u00f3w, \u0107wicze\u0144, warsztat\u00f3w dla:\n- dw\u00f3ch grup wyk\u0142adowych i \u0107wiczeniowych, \n- pi\u0119ciu grup warsztatowych;\n\nZaj\u0119cia mog\u0105 by\u0107 realizowane r\u00f3wnolegle, dlatego zamawiaj\u0105cy zastrzega sobie mo\u017cliwo\u015b\u0107 wyboru wielu wykonawc\u00f3w. \nWyk\u0142ady, \u0107wiczenia, warsztaty b\u0119d\u0105 realizowane w formie stacjonarnej. \n\nZamawiaj\u0105cy uzgodni z wykonawcami szczeg\u00f3\u0142owy harmonogram zaj\u0119\u0107 z podzia\u0142em na okre\u015blone modu\u0142y i formy kszta\u0142cenia oraz podzia\u0142 godzinowy na czas trwania szkolenia, kt\u00f3ry stanowi\u0107 b\u0119dzie za\u0142\u0105cznik do umowy z wykonawc\u0105. \nZamawiaj\u0105cy zastrzega sobie prawo zmian w harmonogramie w zakresie podzia\u0142u godzinowego i tematycznego przypadaj\u0105cego na szkolenie w danym terminie.\n","warranty_period":"31.05-09.06.2023","cpv_items":[{"id":8915,"code":"80000000-4","name":"Us\u0142ugi edukacyjne i szkoleniowe"}],"timetable_items":[],"fulfillment_places":[{"country":"Polska","voivodeship":"zachodniopomorskie","poviat":"Szczecin","commune":"Szczecin","locality":"Szczecin","created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"id":442782,"type":{"id":1,"name":"adres"},"group_uuid":"0e677b1e-8896-4988-817f-46228e79942a"}],"participation_conditions":[{"id":1073135,"description":"O udzielenie zam\u00f3wienia mog\u0105 ubiega\u0107 si\u0119 Wykonawcy, kt\u00f3rzy:\n\n1.\tPosiadaj\u0105 wiedz\u0119, kwalifikacje i do\u015bwiadczenie wykonywania okre\u015blonej dzia\u0142alno\u015bci lub czynno\u015bci, tj. w ci\u0105gu ostatnich 3 lat przed terminem sk\u0142adania ofert lub je\u015bli okres prowadzenia dzia\u0142alno\u015bci jest kr\u00f3tszy, a w tym okresie zrealizowa\u0142 co najmniej 5 szkole\u0144 z zakresu superwizji pracy socjalnej, pracy socjalnej, radzenie sobie ze stresem, wypalenia zawodowego, treningu interpersonalnego, rozwi\u0105zywania konflikt\u00f3w, kierowanych do os\u00f3b doros\u0142ych.","type":{"id":2,"name":"Wiedza i do\u015bwiadczenie"},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"d1421a0d-23ef-4327-a202-4342f8e05720"},{"id":1073136,"description":"2.\tZnajduj\u0105 si\u0119 w sytuacji ekonomicznej i finansowej zapewniaj\u0105cej wykonanie zam\u00f3wienia (za\u0142.2). Zamawiaj\u0105cy zastrzega sobie prawo do weryfikacji tre\u015bci zawartych w za\u0142\u0105czniku w przypadku w\u0105tpliwo\u015bci co do prawdziwo\u015bci zapis\u00f3w w nim zawartych.","type":{"id":5,"name":"Sytuacja ekonomiczna i finansowa"},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"20879186-fe65-480e-8841-8cfcdb609794"},{"id":1073137,"description":"3.\tNie s\u0105 podmiotem powi\u0105zanym z Zamawiaj\u0105cym osobowo lub kapita\u0142owo. Przez powi\u0105zania takie rozumie si\u0119 wzajemne powi\u0105zania mi\u0119dzy Zamawiaj\u0105cym lub osobami wykonuj\u0105cymi w imieniu Zamawiaj\u0105cego czynno\u015bci zwi\u0105zane z przygotowaniem i przeprowadzeniem procedury wyboru Wykonawcy a Wykonawc\u0105. \nWarunek zostanie spe\u0142niony, je\u015bli Wykonawca podpisze o\u015bwiadczenie stanowi\u0105ce za\u0142. 3 do niniejszego zapytania. Zamawiaj\u0105cy zastrzega sobie prawo do weryfikacji tre\u015bci zawartych w za\u0142\u0105czniku w przypadku w\u0105tpliwo\u015bci co do prawdziwo\u015bci zapis\u00f3w w nim zawartych.","type":{"id":7,"name":"Dodatkowe warunki udzia\u0142u"},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"e25d6317-3d75-4441-9371-7339084bcf99"},{"id":1073138,"description":"4.\tNie wyrz\u0105dzili szkody, nie wykonuj\u0105c zam\u00f3wienia lub wykonuj\u0105c je nienale\u017cycie, je\u017celi szkoda ta zosta\u0142a stwierdzona orzeczeniem s\u0105du, kt\u00f3re uprawomocni\u0142o si\u0119 w okresie 3 lat przed wszcz\u0119ciem post\u0119powania. Warunek zostanie spe\u0142niony, je\u015bli Wykonawca podpisze o\u015bwiadczenie stanowi\u0105ce za\u0142. 4 do niniejszego zapytania. Zamawiaj\u0105cy zastrzega sobie prawo do weryfikacji tre\u015bci zawartych w za\u0142\u0105czniku w przypadku w\u0105tpliwo\u015bci co do prawdziwo\u015bci zapis\u00f3w w nim zawartych.","type":{"id":4,"name":"Osoby zdolne do wykonania zam\u00f3wienia"},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"0a69f217-0d5f-40cd-a646-66c7e4eddf61"}],"category":{"id":1,"name":"Us\u0142uga"},"subcategory":{"id":1,"name":"Us\u0142ugi szkoleniowe"},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"a7ddbae8-32de-461c-9ec2-c5039f08ca7d"}],"evaluation_criteria":[{"id":601305,"price_criterion":true,"description":"Wycena oferty na podstawie za\u0142. 1. wg wzoru: K1=(CN/CR)x60, \ngdzie: \nK1 - liczba punkt\u00f3w za kryterium\nCN - najni\u017csza cena wynikaj\u0105ca ze z\u0142o\u017conych ofert (cena ca\u0142kowita brutto, brutto za us\u0142ug\u0119 z\u0142)\nCR - cena oferty ocenianej (cena ca\u0142kowita brutto, brutto za us\u0142ug\u0119 z\u0142)\n\nMaks. ilo\u015b\u0107 punkt\u00f3w - 60 pkt.","created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"41b9d343-42ae-42b7-b3ad-83a8bdcb34df"},{"id":601306,"price_criterion":false,"description":"Do\u015bwiadczenie zawodowe za\u0142. 5:\n1-30 godz. - 1 pkt;\n31-60 godz. - 5 pkt;\npowy\u017cej 61 godz. - 10 pkt. \nwg wzoru: K3=CR/CNx40\ngdzie: \nK3 - liczba punkt\u00f3w za kryterium dla ocenianej oferty \nCR - liczba punkt\u00f3w z oferty rozpatrywanej \nCN - liczba punkt\u00f3w z oferty najkorzystniejszej \nMaks. il punkt\u00f3w 40p","created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"36a39e86-20b8-47e7-8d4f-2049b0eb86f5"}],"is_variant":false,"title":"MODU\u0141 1 - Og\u00f3lne wprowadzenie do tematu","order_node":{"id":264150},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null},{"id":347397,"estimated_value":null,"order_items":[{"id":393275,"description":"1.\tPrzedmiotem zapytania jest wy\u0142onienie trener\u00f3w do przeprowadzenia szkolenia \u201eSpotkanie z superwizj\u0105\u201d posiadaj\u0105cych wiedz\u0119, kwalifikacje i do\u015bwiadczenie w zakresie kszta\u0142cenia z tematyki superwizji pracy socjalnej, pracy socjalnej, wypalenia zawodowego, radzenia ze stresem oraz komunikacji interpersonalnej. Szkolenie b\u0119dzie realizowane stacjonarnie w Szczecinie. Zaj\u0119cia prowadzone b\u0119d\u0105 dla uczestnik\u00f3w zgodnie z programem zatwierdzonym przez Ministerstwo Rodziny i Polityki Spo\u0142ecznej. B\u0119d\u0105 one prowadzone w systemie 2-dniowego spotkania, sobota - niedziela. Grupa szkoleniowa wyk\u0142ady/\u0107wiczenia liczy 20 os\u00f3b, warsztaty 8 os\u00f3b. Zaj\u0119cia b\u0119d\u0105 rozpoczyna\u0107 si\u0119 od ok. godz. 9.00 pierwszego dnia i ko\u0144czy\u0107 ok. godz. 17.00 drugiego dnia spotkania, nie mniej ni\u017c 8h dziennie. \nSzkolenie b\u0119dzie realizowane w dw\u00f3ch terminach 17-18 oraz 24-25 czerwca 2023 roku. Szczeg\u00f3\u0142owy harmonogram zaj\u0119\u0107 z podzia\u0142em na okre\u015blone tematy i formy kszta\u0142cenia oraz podzia\u0142 godzinowy b\u0119dzie do\u0142\u0105czony jako za\u0142\u0105cznik do umowy z Wykonawc\u0105. Zamawiaj\u0105cy zastrzega sobie mo\u017cliwo\u015b\u0107 wyboru Wykonawcy do danego modu\u0142u (\u0107wiczenia, wyk\u0142ady i warsztaty lub tylko warsztaty. Pierwszego dnia odbywaj\u0105 si\u0119 \u0107wiczenia i wyk\u0142ady, drugiego warsztaty.\n\n2.\tCz\u0119\u015bci Zapytania dotycz\u0105 okre\u015blonych Modu\u0142\u00f3w i temat\u00f3w wyk\u0142ad\u00f3w, \u0107wicze\u0144 i warsztat\u00f3w z podzia\u0142em na tematy zaj\u0119\u0107, kt\u00f3re dotycz\u0105 dw\u00f3ch grup wyk\u0142adowych/ \u0107wiczeniowych oraz pi\u0119ciu grup warsztatowych.\n\nCZ\u0118\u015a\u0106 III. MODU\u0141 3 Metody i techniki superwizyjne pomocne w superwizji pracy socjalnej.\nModu\u0142 ma charakter poszerzaj\u0105cy wiedz\u0119 na temat superwizji w wybranych aspektach. Om\u00f3wieniu podlegaj\u0105:\n\uf02d\tWybrane koncepcje, modele, metody i techniki superwizyjne.\n\uf02d\tElementy procesu superwizyjnego (etapy grupowej sesji superwizyjnej);\n\uf02d\tWiedza i umiej\u0119tno\u015bci rozpoznawania zjawisk zachodz\u0105cych w grupie(dynamika procesu grupowego, relacje interpersonalne w grupie);\n\uf02d\tTrudno\u015bci pojawiaj\u0105ce si\u0119 w superwizji \u2013 kryzys grupowy \u2013 op\u00f3r i sytuacje trudne w grupie \u2013 gry superwizyjne\n\uf02d\tFazy rozwoju grupy i zadania superwizora/ trenera w rozwoju grupy.\n\n\u2022\tMetoda pracy: warsztat, prezentacja filmowa\n\u2022\tSprz\u0119t, materia\u0142y: flipchart, markery, rzutnik, laptop.\n\u2022\tCzas: 4 h dydaktycznych (4 h warsztat)\n\nPodane cz\u0119\u015bci Zapytania dotycz\u0105 okre\u015blonych Modu\u0142\u00f3w zapisanych w programach na podstawie kt\u00f3rych realizowane b\u0119d\u0105 zaj\u0119cia w formie wyk\u0142ad\u00f3w, \u0107wicze\u0144, warsztat\u00f3w dla:\n- dw\u00f3ch grup wyk\u0142adowych i \u0107wiczeniowych, \n- pi\u0119ciu grup warsztatowych;\n\nZaj\u0119cia mog\u0105 by\u0107 realizowane r\u00f3wnolegle, dlatego zamawiaj\u0105cy zastrzega sobie mo\u017cliwo\u015b\u0107 wyboru wielu wykonawc\u00f3w. \nWyk\u0142ady, \u0107wiczenia, warsztaty b\u0119d\u0105 realizowane w formie stacjonarnej. \n\nZamawiaj\u0105cy uzgodni z wykonawcami szczeg\u00f3\u0142owy harmonogram zaj\u0119\u0107 z podzia\u0142em na okre\u015blone modu\u0142y i formy kszta\u0142cenia oraz podzia\u0142 godzinowy na czas trwania szkolenia, kt\u00f3ry stanowi\u0107 b\u0119dzie za\u0142\u0105cznik do umowy z wykonawc\u0105. \nZamawiaj\u0105cy zastrzega sobie prawo zmian w harmonogramie w zakresie podzia\u0142u godzinowego i tematycznego przypadaj\u0105cego na szkolenie w danym terminie.\n\n","warranty_period":"31.05-09.06.2023","cpv_items":[{"id":8915,"code":"80000000-4","name":"Us\u0142ugi edukacyjne i szkoleniowe"}],"timetable_items":[],"fulfillment_places":[{"country":"Polska","voivodeship":"zachodniopomorskie","poviat":"Szczecin","commune":"Szczecin","locality":"Szczecin","created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"id":442783,"type":{"id":1,"name":"adres"},"group_uuid":"fb180def-c93b-4d07-abd7-69e4d9369b81"}],"participation_conditions":[{"id":1073139,"description":"O udzielenie zam\u00f3wienia mog\u0105 ubiega\u0107 si\u0119 Wykonawcy, kt\u00f3rzy:\n\n1.\tPosiadaj\u0105 wiedz\u0119, kwalifikacje i do\u015bwiadczenie wykonywania okre\u015blonej dzia\u0142alno\u015bci lub czynno\u015bci, tj. w ci\u0105gu ostatnich 3 lat przed terminem sk\u0142adania ofert lub je\u015bli okres prowadzenia dzia\u0142alno\u015bci jest kr\u00f3tszy, a w tym okresie zrealizowa\u0142 co najmniej 5 szkole\u0144 z zakresu superwizji pracy socjalnej, pracy socjalnej, radzenie sobie ze stresem, wypalenia zawodowego, treningu interpersonalnego, rozwi\u0105zywania konflikt\u00f3w, kierowanych do os\u00f3b doros\u0142ych.","type":{"id":2,"name":"Wiedza i do\u015bwiadczenie"},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"d0c68013-2d42-45e9-ac6e-b366f631c28b"},{"id":1073140,"description":"2.\tZnajduj\u0105 si\u0119 w sytuacji ekonomicznej i finansowej zapewniaj\u0105cej wykonanie zam\u00f3wienia (za\u0142.2). Zamawiaj\u0105cy zastrzega sobie prawo do weryfikacji tre\u015bci zawartych w za\u0142\u0105czniku w przypadku w\u0105tpliwo\u015bci co do prawdziwo\u015bci zapis\u00f3w w nim zawartych.","type":{"id":5,"name":"Sytuacja ekonomiczna i finansowa"},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"3742d1a7-1120-4799-8abf-28fe0da2efe8"},{"id":1073141,"description":"3.\tNie s\u0105 podmiotem powi\u0105zanym z Zamawiaj\u0105cym osobowo lub kapita\u0142owo. Przez powi\u0105zania takie rozumie si\u0119 wzajemne powi\u0105zania mi\u0119dzy Zamawiaj\u0105cym lub osobami wykonuj\u0105cymi w imieniu Zamawiaj\u0105cego czynno\u015bci zwi\u0105zane z przygotowaniem i przeprowadzeniem procedury wyboru Wykonawcy a Wykonawc\u0105. \nWarunek zostanie spe\u0142niony, je\u015bli Wykonawca podpisze o\u015bwiadczenie stanowi\u0105ce za\u0142. 3 do niniejszego zapytania. Zamawiaj\u0105cy zastrzega sobie prawo do weryfikacji tre\u015bci zawartych w za\u0142\u0105czniku w przypadku w\u0105tpliwo\u015bci co do prawdziwo\u015bci zapis\u00f3w w nim zawartych.","type":{"id":7,"name":"Dodatkowe warunki udzia\u0142u"},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"c8e24e9e-ab50-40ed-9a7e-2b6fb04d5f48"},{"id":1073142,"description":"4.\tNie wyrz\u0105dzili szkody, nie wykonuj\u0105c zam\u00f3wienia lub wykonuj\u0105c je nienale\u017cycie, je\u017celi szkoda ta zosta\u0142a stwierdzona orzeczeniem s\u0105du, kt\u00f3re uprawomocni\u0142o si\u0119 w okresie 3 lat przed wszcz\u0119ciem post\u0119powania. Warunek zostanie spe\u0142niony, je\u015bli Wykonawca podpisze o\u015bwiadczenie stanowi\u0105ce za\u0142. 4 do niniejszego zapytania. Zamawiaj\u0105cy zastrzega sobie prawo do weryfikacji tre\u015bci zawartych w za\u0142\u0105czniku w przypadku w\u0105tpliwo\u015bci co do prawdziwo\u015bci zapis\u00f3w w nim zawartych.","type":{"id":4,"name":"Osoby zdolne do wykonania zam\u00f3wienia"},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"e2e1a37c-9585-4142-b6a9-3451b61c814c"}],"category":{"id":1,"name":"Us\u0142uga"},"subcategory":{"id":1,"name":"Us\u0142ugi szkoleniowe"},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"8c15f48e-3172-4ecb-9d08-052c765b1000"}],"evaluation_criteria":[{"id":601307,"price_criterion":true,"description":"Wycena oferty na podstawie za\u0142. 1. wg wzoru: K1=(CN/CR)x60, \ngdzie: \nK1 - liczba punkt\u00f3w za kryterium\nCN - najni\u017csza cena wynikaj\u0105ca ze z\u0142o\u017conych ofert (cena ca\u0142kowita brutto, brutto za us\u0142ug\u0119 z\u0142)\nCR - cena oferty ocenianej (cena ca\u0142kowita brutto, brutto za us\u0142ug\u0119 z\u0142)\n\nMaks. ilo\u015b\u0107 punkt\u00f3w - 60 pkt.","created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"047d4194-293e-4de9-a113-65c8be01ce8e"},{"id":601308,"price_criterion":false,"description":"Do\u015bwiadczenie zawodowe za\u0142. 5:\n1-30 godz. - 1 pkt;\n31-60 godz. - 5 pkt;\npowy\u017cej 61 godz. - 10 pkt. \nwg wzoru: K3=CR/CNx40\ngdzie: \nK3 - liczba punkt\u00f3w za kryterium dla ocenianej oferty \nCR - liczba punkt\u00f3w z oferty rozpatrywanej \nCN - liczba punkt\u00f3w z oferty najkorzystniejszej \nMaks. il punkt\u00f3w 40p","created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"38e75719-1cc5-4899-8685-fe20f9045dbf"}],"is_variant":false,"title":"MODU\u0141 2 - Superwizja jako systemowe wsparcie pracownik\u00f3w","order_node":{"id":264151},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null},{"id":347398,"estimated_value":null,"order_items":[{"id":393276,"description":"1.\tPrzedmiotem zapytania jest wy\u0142onienie trener\u00f3w do przeprowadzenia szkolenia \u201eSpotkanie z superwizj\u0105\u201d posiadaj\u0105cych wiedz\u0119, kwalifikacje i do\u015bwiadczenie w zakresie kszta\u0142cenia z tematyki superwizji pracy socjalnej, pracy socjalnej, wypalenia zawodowego, radzenia ze stresem oraz komunikacji interpersonalnej. Szkolenie b\u0119dzie realizowane stacjonarnie w Szczecinie. Zaj\u0119cia prowadzone b\u0119d\u0105 dla uczestnik\u00f3w zgodnie z programem zatwierdzonym przez Ministerstwo Rodziny i Polityki Spo\u0142ecznej. B\u0119d\u0105 one prowadzone w systemie 2-dniowego spotkania, sobota - niedziela. Grupa szkoleniowa wyk\u0142ady/\u0107wiczenia liczy 20 os\u00f3b, warsztaty 8 os\u00f3b. Zaj\u0119cia b\u0119d\u0105 rozpoczyna\u0107 si\u0119 od ok. godz. 9.00 pierwszego dnia i ko\u0144czy\u0107 ok. godz. 17.00 drugiego dnia spotkania, nie mniej ni\u017c 8h dziennie. \nSzkolenie b\u0119dzie realizowane w dw\u00f3ch terminach 17-18 oraz 24-25 czerwca 2023 roku. Szczeg\u00f3\u0142owy harmonogram zaj\u0119\u0107 z podzia\u0142em na okre\u015blone tematy i formy kszta\u0142cenia oraz podzia\u0142 godzinowy b\u0119dzie do\u0142\u0105czony jako za\u0142\u0105cznik do umowy z Wykonawc\u0105. Zamawiaj\u0105cy zastrzega sobie mo\u017cliwo\u015b\u0107 wyboru Wykonawcy do danego modu\u0142u (\u0107wiczenia, wyk\u0142ady i warsztaty lub tylko warsztaty. Pierwszego dnia odbywaj\u0105 si\u0119 \u0107wiczenia i wyk\u0142ady, drugiego warsztaty.\n\n2.\tCz\u0119\u015bci Zapytania dotycz\u0105 okre\u015blonych Modu\u0142\u00f3w i temat\u00f3w wyk\u0142ad\u00f3w, \u0107wicze\u0144 i warsztat\u00f3w z podzia\u0142em na tematy zaj\u0119\u0107, kt\u00f3re dotycz\u0105 dw\u00f3ch grup wyk\u0142adowych/ \u0107wiczeniowych oraz pi\u0119ciu grup warsztatowych.\n\nCZ\u0118\u015a\u0106 IV. MODU\u0141 4 Rodzaje superwizji jako instrumentu rozwoju zawodowego w s\u0142u\u017cbach spo\u0142ecznych. \nModu\u0142 ma charakter porz\u0105dkuj\u0105cy wiedz\u0119 o rodzajach superwizji i sposobach organizacji superwizji.:\n\uf02d\tRodzaje superwizji: superwizje indywidualne, grupowe, nast\u0119pcze, uczestnicz\u0105ce rodzinne, superwizje pracy socjalnej w programach i projektach.\n\uf02d\tSuperwizja jako instrument reformy pomocy i pracy socjalnej \u2013 wprowadzenie superwizji pracy socjalnej poprzedzonej szkoleniami i pilota\u017cem.\n\uf02d\tTrudno\u015bci i mo\u017cliwo\u015bci organizacyjne superwizji.\n\uf02d\tPrezentacja dobrych praktyk dotycz\u0105cych wprowadzenia superwizji pracy socjalnej.\nDyskusja i czas na zadawanie pyta\u0144 i odpowiedzi na pytania. Podsumowanie szkolenia \u2013 informacje zwrotne co do przeprowadzonego szkolenia \u2013 ankiety. \n\u2022\tMetoda pracy: wyk\u0142ad, prezentacja filmowa.\n\u2022\tSprz\u0119t, materia\u0142y: flipchart, markery, rzutnik, laptop.\n\u2022\tCzas: 4 h dydaktycznych (4 h wyk\u0142ad/\u0107wiczenia)\n\nPodane cz\u0119\u015bci Zapytania dotycz\u0105 okre\u015blonych Modu\u0142\u00f3w zapisanych w programach na podstawie kt\u00f3rych realizowane b\u0119d\u0105 zaj\u0119cia w formie wyk\u0142ad\u00f3w, \u0107wicze\u0144, warsztat\u00f3w dla:\n- dw\u00f3ch grup wyk\u0142adowych i \u0107wiczeniowych, \n- pi\u0119ciu grup warsztatowych;\n\nZaj\u0119cia mog\u0105 by\u0107 realizowane r\u00f3wnolegle, dlatego zamawiaj\u0105cy zastrzega sobie mo\u017cliwo\u015b\u0107 wyboru wielu wykonawc\u00f3w. \nWyk\u0142ady, \u0107wiczenia, warsztaty b\u0119d\u0105 realizowane w formie stacjonarnej. \n\nZamawiaj\u0105cy uzgodni z wykonawcami szczeg\u00f3\u0142owy harmonogram zaj\u0119\u0107 z podzia\u0142em na okre\u015blone modu\u0142y i formy kszta\u0142cenia oraz podzia\u0142 godzinowy na czas trwania szkolenia, kt\u00f3ry stanowi\u0107 b\u0119dzie za\u0142\u0105cznik do umowy z wykonawc\u0105. \nZamawiaj\u0105cy zastrzega sobie prawo zmian w harmonogramie w zakresie podzia\u0142u godzinowego i tematycznego przypadaj\u0105cego na szkolenie w danym terminie.\n","warranty_period":"31.05-09.06.2023","cpv_items":[{"id":8915,"code":"80000000-4","name":"Us\u0142ugi edukacyjne i szkoleniowe"}],"timetable_items":[],"fulfillment_places":[{"country":"Polska","voivodeship":"zachodniopomorskie","poviat":"Szczecin","commune":"Szczecin","locality":"Szczecin","created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"id":442784,"type":{"id":1,"name":"adres"},"group_uuid":"26638182-a12b-4537-841b-c2049f40c7c9"}],"participation_conditions":[{"id":1073143,"description":"O udzielenie zam\u00f3wienia mog\u0105 ubiega\u0107 si\u0119 Wykonawcy, kt\u00f3rzy:\n\n1.\tPosiadaj\u0105 wiedz\u0119, kwalifikacje i do\u015bwiadczenie wykonywania okre\u015blonej dzia\u0142alno\u015bci lub czynno\u015bci, tj. w ci\u0105gu ostatnich 3 lat przed terminem sk\u0142adania ofert lub je\u015bli okres prowadzenia dzia\u0142alno\u015bci jest kr\u00f3tszy, a w tym okresie zrealizowa\u0142 co najmniej 5 szkole\u0144 z zakresu superwizji pracy socjalnej, pracy socjalnej, radzenie sobie ze stresem, wypalenia zawodowego, treningu interpersonalnego, rozwi\u0105zywania konflikt\u00f3w, kierowanych do os\u00f3b doros\u0142ych.","type":{"id":2,"name":"Wiedza i do\u015bwiadczenie"},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"0085bc8f-0a1d-46e3-9b10-c7f53b57ebde"},{"id":1073144,"description":"2.\tZnajduj\u0105 si\u0119 w sytuacji ekonomicznej i finansowej zapewniaj\u0105cej wykonanie zam\u00f3wienia (za\u0142.2). Zamawiaj\u0105cy zastrzega sobie prawo do weryfikacji tre\u015bci zawartych w za\u0142\u0105czniku w przypadku w\u0105tpliwo\u015bci co do prawdziwo\u015bci zapis\u00f3w w nim zawartych.","type":{"id":5,"name":"Sytuacja ekonomiczna i finansowa"},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"4e4343dc-ab42-4104-b070-234087156362"},{"id":1073145,"description":"3.\tNie s\u0105 podmiotem powi\u0105zanym z Zamawiaj\u0105cym osobowo lub kapita\u0142owo. Przez powi\u0105zania takie rozumie si\u0119 wzajemne powi\u0105zania mi\u0119dzy Zamawiaj\u0105cym lub osobami wykonuj\u0105cymi w imieniu Zamawiaj\u0105cego czynno\u015bci zwi\u0105zane z przygotowaniem i przeprowadzeniem procedury wyboru Wykonawcy a Wykonawc\u0105. \nWarunek zostanie spe\u0142niony, je\u015bli Wykonawca podpisze o\u015bwiadczenie stanowi\u0105ce za\u0142. 3 do niniejszego zapytania. Zamawiaj\u0105cy zastrzega sobie prawo do weryfikacji tre\u015bci zawartych w za\u0142\u0105czniku w przypadku w\u0105tpliwo\u015bci co do prawdziwo\u015bci zapis\u00f3w w nim zawartych.","type":{"id":7,"name":"Dodatkowe warunki udzia\u0142u"},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"51072bd8-f91c-4e56-9ff5-043ecc9044f7"},{"id":1073146,"description":"4.\tNie wyrz\u0105dzili szkody, nie wykonuj\u0105c zam\u00f3wienia lub wykonuj\u0105c je nienale\u017cycie, je\u017celi szkoda ta zosta\u0142a stwierdzona orzeczeniem s\u0105du, kt\u00f3re uprawomocni\u0142o si\u0119 w okresie 3 lat przed wszcz\u0119ciem post\u0119powania. Warunek zostanie spe\u0142niony, je\u015bli Wykonawca podpisze o\u015bwiadczenie stanowi\u0105ce za\u0142. 4 do niniejszego zapytania. Zamawiaj\u0105cy zastrzega sobie prawo do weryfikacji tre\u015bci zawartych w za\u0142\u0105czniku w przypadku w\u0105tpliwo\u015bci co do prawdziwo\u015bci zapis\u00f3w w nim zawartych.","type":{"id":4,"name":"Osoby zdolne do wykonania zam\u00f3wienia"},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"be3c9dc0-6dd1-45ca-95bd-4a2181242eba"}],"category":{"id":1,"name":"Us\u0142uga"},"subcategory":{"id":1,"name":"Us\u0142ugi szkoleniowe"},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"61410388-e0ac-4392-b1c9-a76f9f67108a"}],"evaluation_criteria":[{"id":601309,"price_criterion":true,"description":"Wycena oferty na podstawie za\u0142. 1. wg wzoru: K1=(CN/CR)x60, \ngdzie: \nK1 - liczba punkt\u00f3w za kryterium\nCN - najni\u017csza cena wynikaj\u0105ca ze z\u0142o\u017conych ofert (cena ca\u0142kowita brutto, brutto za us\u0142ug\u0119 z\u0142)\nCR - cena oferty ocenianej (cena ca\u0142kowita brutto, brutto za us\u0142ug\u0119 z\u0142)\n\nMaks. ilo\u015b\u0107 punkt\u00f3w - 60 pkt.","created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"dc5cbeb3-f1dc-4807-bd98-c35e02977fb8"},{"id":601310,"price_criterion":false,"description":"Do\u015bwiadczenie zawodowe za\u0142. 5:\n1-30 godz. - 1 pkt;\n31-60 godz. - 5 pkt;\npowy\u017cej 61 godz. - 10 pkt. \nwg wzoru: K3=CR/CNx40\ngdzie: \nK3 - liczba punkt\u00f3w za kryterium dla ocenianej oferty \nCR - liczba punkt\u00f3w z oferty rozpatrywanej \nCN - liczba punkt\u00f3w z oferty najkorzystniejszej \nMaks. il punkt\u00f3w 40p","created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"14f6ed95-572a-46f7-9183-2658911a0888"}],"is_variant":false,"title":"MODU\u0141 3 Metody i techniki superwizyjne pomocne w superwizji ","order_node":{"id":264152},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null},{"id":347399,"estimated_value":null,"order_items":[{"id":393277,"description":"1.\tPrzedmiotem zapytania jest wy\u0142onienie trener\u00f3w do przeprowadzenia szkolenia \u201eSpotkanie z superwizj\u0105\u201d posiadaj\u0105cych wiedz\u0119, kwalifikacje i do\u015bwiadczenie w zakresie kszta\u0142cenia z tematyki superwizji pracy socjalnej, pracy socjalnej, wypalenia zawodowego, radzenia ze stresem oraz komunikacji interpersonalnej. Szkolenie b\u0119dzie realizowane stacjonarnie w Szczecinie. Zaj\u0119cia prowadzone b\u0119d\u0105 dla uczestnik\u00f3w zgodnie z programem zatwierdzonym przez Ministerstwo Rodziny i Polityki Spo\u0142ecznej. B\u0119d\u0105 one prowadzone w systemie 2-dniowego spotkania, sobota - niedziela. Grupa szkoleniowa wyk\u0142ady/\u0107wiczenia liczy 20 os\u00f3b, warsztaty 8 os\u00f3b. Zaj\u0119cia b\u0119d\u0105 rozpoczyna\u0107 si\u0119 od ok. godz. 9.00 pierwszego dnia i ko\u0144czy\u0107 ok. godz. 17.00 drugiego dnia spotkania, nie mniej ni\u017c 8h dziennie. \nSzkolenie b\u0119dzie realizowane w dw\u00f3ch terminach 17-18 oraz 24-25 czerwca 2023 roku. Szczeg\u00f3\u0142owy harmonogram zaj\u0119\u0107 z podzia\u0142em na okre\u015blone tematy i formy kszta\u0142cenia oraz podzia\u0142 godzinowy b\u0119dzie do\u0142\u0105czony jako za\u0142\u0105cznik do umowy z Wykonawc\u0105. Zamawiaj\u0105cy zastrzega sobie mo\u017cliwo\u015b\u0107 wyboru Wykonawcy do danego modu\u0142u (\u0107wiczenia, wyk\u0142ady i warsztaty lub tylko warsztaty. Pierwszego dnia odbywaj\u0105 si\u0119 \u0107wiczenia i wyk\u0142ady, drugiego warsztaty.\n\n2.\tCz\u0119\u015bci Zapytania dotycz\u0105 okre\u015blonych Modu\u0142\u00f3w i temat\u00f3w wyk\u0142ad\u00f3w, \u0107wicze\u0144 i warsztat\u00f3w z podzia\u0142em na tematy zaj\u0119\u0107, kt\u00f3re dotycz\u0105 dw\u00f3ch grup wyk\u0142adowych/ \u0107wiczeniowych oraz pi\u0119ciu grup warsztatowych.\n\nCZ\u0118\u015a\u0106 II. MODU\u0141 2 Superwizja w pracy socjalnej jako systemowe wsparcie pracownik\u00f3w i osi\u0105ganie zak\u0142adanych cel\u00f3w.\n\nModu\u0142 ma charakter warsztatowo-treningowy i b\u0119dzie opiera\u0142 si\u0119 na przeprowadzonej symulacji grupowej (scenka symulacyjna). Modu\u0142 dotyczy symulacji sesji superwizyjnej przygotowanej przez prowadz\u0105cych szkolenie, om\u00f3wienie sesji superwizyjnej i ewaluacje sesji.\nPonadto modu\u0142 b\u0119dzie obejmowa\u0142:\n\uf02d\tObszary aktywno\u015bci superwizora pracy socjalnej \u2013 warsztatowe podej\u015bcie do narz\u0119dzi pracy socjalnej;,\n\uf02d\tKorzy\u015bci i ograniczenia superwizji pracy socjalnej (pod jakimi warunkami superwizja jest wspieraj\u0105ca?);\n\uf02d\tOdbiorcy superwizji, czyli komu i dlaczego jest ona potrzebna? W jakich sytuacjach superwizja pracy socjalnej jest konieczna i nale\u017cy z niej korzysta\u0107.\n\uf02d\tEtyczne zagadnienia i dylematy zwi\u0105zane z superwizj\u0105 jako specyficzn\u0105 metod\u0105 doskonalenia zawodowego.\nKa\u017cdy z uczestnik\u00f3w b\u0119dzie m\u00f3g\u0142 do\u015bwiadczy\u0107 wsp\u00f3lnego uczestnictwa w symulowanej sesji i odpowiedzie\u0107 sobie na pytanie o posiadane cechy superwizora (poziom umiej\u0119tno\u015bci osoby profesjonalnie komunikuj\u0105cej si\u0119, \u015bwiadomo\u015b\u0107 superwizora, co si\u0119 dzieje podczas kontaktu). Dominuj\u0105ca forma warsztatowa i treningowa w module II umo\u017cliwia nie tylko zdobycie wiedzy, ale r\u00f3wnie\u017c rozw\u00f3j osobisty, przej\u015bcie przez wycinek procesu grupowego i zwi\u0119kszenie kompetencji komunikacyjnych, umo\u017cliwiaj\u0105cych prowadzenie superwizji w kontakcie indywidualnym oraz w grupie. Proponowana formu\u0142a zak\u0142ada wsp\u00f3lna refleksj\u0119 nad teoretycznymi i praktycznymi aspektami pracy socjalnej, umiej\u0119tno\u015b\u0107 adekwatnego reagowania, \u015bwiadomo\u015b\u0107 pope\u0142nianych b\u0142\u0119d\u00f3w, trenowanie umiej\u0119tno\u015bci podwy\u017cszaj\u0105cych skuteczno\u015b\u0107 komunikacji. Po odbytej sesji superwizyjnej zostanie dokonana szczeg\u00f3\u0142owa analiza sesji i jej ewaluacja.\n\n\u2022\tMetoda pracy: warsztat, prezentacja filmowa\n\u2022\tSprz\u0119t, materia\u0142y: flipchart, markery, rzutnik, laptop.\n\u2022\tCzas: 4 h dydaktycznych (4 h warsztat)\n\nPodane cz\u0119\u015bci Zapytania dotycz\u0105 okre\u015blonych Modu\u0142\u00f3w zapisanych w programach na podstawie kt\u00f3rych realizowane b\u0119d\u0105 zaj\u0119cia w formie wyk\u0142ad\u00f3w, \u0107wicze\u0144, warsztat\u00f3w dla:\n- dw\u00f3ch grup wyk\u0142adowych i \u0107wiczeniowych, \n- pi\u0119ciu grup warsztatowych;\n\nZaj\u0119cia mog\u0105 by\u0107 realizowane r\u00f3wnolegle, dlatego zamawiaj\u0105cy zastrzega sobie mo\u017cliwo\u015b\u0107 wyboru wielu wykonawc\u00f3w. \nWyk\u0142ady, \u0107wiczenia, warsztaty b\u0119d\u0105 realizowane w formie stacjonarnej. \n\nZamawiaj\u0105cy uzgodni z wykonawcami szczeg\u00f3\u0142owy harmonogram zaj\u0119\u0107 z podzia\u0142em na okre\u015blone modu\u0142y i formy kszta\u0142cenia oraz podzia\u0142 godzinowy na czas trwania szkolenia, kt\u00f3ry stanowi\u0107 b\u0119dzie za\u0142\u0105cznik do umowy z wykonawc\u0105. \nZamawiaj\u0105cy zastrzega sobie prawo zmian w harmonogramie w zakresie podzia\u0142u godzinowego i tematycznego przypadaj\u0105cego na szkolenie w danym terminie.\n\n","warranty_period":"31.05-09.06.2023","cpv_items":[{"id":8915,"code":"80000000-4","name":"Us\u0142ugi edukacyjne i szkoleniowe"}],"timetable_items":[],"fulfillment_places":[{"country":"Polska","voivodeship":"zachodniopomorskie","poviat":"Szczecin","commune":"Szczecin","locality":"Szczecin","created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"id":442785,"type":{"id":1,"name":"adres"},"group_uuid":"5852760e-9ee5-442b-a866-d08ba6d2bf33"}],"participation_conditions":[{"id":1073147,"description":"O udzielenie zam\u00f3wienia mog\u0105 ubiega\u0107 si\u0119 Wykonawcy, kt\u00f3rzy:\n\n1.\tPosiadaj\u0105 wiedz\u0119, kwalifikacje i do\u015bwiadczenie wykonywania okre\u015blonej dzia\u0142alno\u015bci lub czynno\u015bci, tj. w ci\u0105gu ostatnich 3 lat przed terminem sk\u0142adania ofert lub je\u015bli okres prowadzenia dzia\u0142alno\u015bci jest kr\u00f3tszy, a w tym okresie zrealizowa\u0142 co najmniej 5 szkole\u0144 z zakresu superwizji pracy socjalnej, pracy socjalnej, radzenie sobie ze stresem, wypalenia zawodowego, treningu interpersonalnego, rozwi\u0105zywania konflikt\u00f3w, kierowanych do os\u00f3b doros\u0142ych.","type":{"id":2,"name":"Wiedza i do\u015bwiadczenie"},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"adb390c5-9e8d-4ad6-8719-2cff3ee55810"},{"id":1073148,"description":"2.\tZnajduj\u0105 si\u0119 w sytuacji ekonomicznej i finansowej zapewniaj\u0105cej wykonanie zam\u00f3wienia (za\u0142.2). Zamawiaj\u0105cy zastrzega sobie prawo do weryfikacji tre\u015bci zawartych w za\u0142\u0105czniku w przypadku w\u0105tpliwo\u015bci co do prawdziwo\u015bci zapis\u00f3w w nim zawartych.","type":{"id":5,"name":"Sytuacja ekonomiczna i finansowa"},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"268c3bf8-4a34-46fe-bf21-32a25caee84f"},{"id":1073149,"description":"3.\tNie s\u0105 podmiotem powi\u0105zanym z Zamawiaj\u0105cym osobowo lub kapita\u0142owo. Przez powi\u0105zania takie rozumie si\u0119 wzajemne powi\u0105zania mi\u0119dzy Zamawiaj\u0105cym lub osobami wykonuj\u0105cymi w imieniu Zamawiaj\u0105cego czynno\u015bci zwi\u0105zane z przygotowaniem i przeprowadzeniem procedury wyboru Wykonawcy a Wykonawc\u0105. \nWarunek zostanie spe\u0142niony, je\u015bli Wykonawca podpisze o\u015bwiadczenie stanowi\u0105ce za\u0142. 3 do niniejszego zapytania. Zamawiaj\u0105cy zastrzega sobie prawo do weryfikacji tre\u015bci zawartych w za\u0142\u0105czniku w przypadku w\u0105tpliwo\u015bci co do prawdziwo\u015bci zapis\u00f3w w nim zawartych.","type":{"id":7,"name":"Dodatkowe warunki udzia\u0142u"},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"71626f8c-ff46-4018-8d5a-5a946b932dfd"},{"id":1073150,"description":"4.\tNie wyrz\u0105dzili szkody, nie wykonuj\u0105c zam\u00f3wienia lub wykonuj\u0105c je nienale\u017cycie, je\u017celi szkoda ta zosta\u0142a stwierdzona orzeczeniem s\u0105du, kt\u00f3re uprawomocni\u0142o si\u0119 w okresie 3 lat przed wszcz\u0119ciem post\u0119powania. Warunek zostanie spe\u0142niony, je\u015bli Wykonawca podpisze o\u015bwiadczenie stanowi\u0105ce za\u0142. 4 do niniejszego zapytania. Zamawiaj\u0105cy zastrzega sobie prawo do weryfikacji tre\u015bci zawartych w za\u0142\u0105czniku w przypadku w\u0105tpliwo\u015bci co do prawdziwo\u015bci zapis\u00f3w w nim zawartych.","type":{"id":4,"name":"Osoby zdolne do wykonania zam\u00f3wienia"},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"5277872d-d4c6-4e55-af9a-c430b7653435"}],"category":{"id":1,"name":"Us\u0142uga"},"subcategory":{"id":1,"name":"Us\u0142ugi szkoleniowe"},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"2217484e-3e87-4627-b6bd-e9c52f123ff0"}],"evaluation_criteria":[{"id":601311,"price_criterion":true,"description":"Wycena oferty na podstawie za\u0142. 1. wg wzoru: K1=(CN/CR)x60, \ngdzie: \nK1 - liczba punkt\u00f3w za kryterium\nCN - najni\u017csza cena wynikaj\u0105ca ze z\u0142o\u017conych ofert (cena ca\u0142kowita brutto, brutto za us\u0142ug\u0119 z\u0142)\nCR - cena oferty ocenianej (cena ca\u0142kowita brutto, brutto za us\u0142ug\u0119 z\u0142)\n\nMaks. ilo\u015b\u0107 punkt\u00f3w - 60 pkt.","created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"e5dc6f79-4a52-4240-a7db-b47c6af2b4b5"},{"id":601312,"price_criterion":false,"description":"Do\u015bwiadczenie zawodowe za\u0142. 5:\n1-30 godz. - 1 pkt;\n31-60 godz. - 5 pkt;\npowy\u017cej 61 godz. - 10 pkt. \nwg wzoru: K3=CR/CNx40\ngdzie: \nK3 - liczba punkt\u00f3w za kryterium dla ocenianej oferty \nCR - liczba punkt\u00f3w z oferty rozpatrywanej \nCN - liczba punkt\u00f3w z oferty najkorzystniejszej \nMaks. il punkt\u00f3w 40p","created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null,"group_uuid":"d992b4a6-2daa-4c2e-882a-5a4a0f37b203"}],"is_variant":false,"title":"MODU\u0141 4 Rodzaje superwizji jako instrumentu rozwoju zawodowe","order_node":{"id":264153},"created_by":null,"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":null}],"created_by":{"id":27313,"contact_persons":[]},"modified_by":{"modified_by":null,"id":1,"contact_persons":[]},"status":{"id":2,"label":"PUBLISHED","name":"Opublikowane"},"advertiser_address_details":{"name":"Uczelnia Korczaka ","identification_number_type":"nip","identification_number":"5261723036","address":{"country":"Polska","voivodeship":"mazowieckie","poviat":"Warszawa","commune":"Ochota","locality":"Warszawa","created_by":{"id":27313,"contact_persons":[]},"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":{"id":27313,"contact_persons":[]},"id":550307,"street":"Pandy","number_description":"13","postcode":"02-202"},"created_by":{"id":27313,"contact_persons":[]},"created_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_at":"2023-05-31 12:54:14","modified_by":{"id":27313,"contact_persons":[]},"id":211144},"advertisement":{"id":160677,"number":"2023-27313-160677","publication_date":"2023-05-31","created_by":{"id":27313,"contact_persons":[]},"created_at":"2023-05-31 11:36:43","modified_at":"2023-06-09 23:00:04","modified_by":{"modified_by":null,"id":1,"contact_persons":[]},"status":{"id":3,"label":"CLOSED","name":"Zamkni\u0119te"},"all_available_version_ids":[210631,210643,210663],"enrollment":null,"projects":[{"id":21288,"name":"Superwizja pracy socjalnej","number":"0397/20","activity":{"created_by":{"modified_by":null,"id":1,"contact_persons":[]},"created_at":"2020-08-17 19:00:00","modified_at":"2020-08-17 19:00:00","modified_by":{"modified_by":null,"id":1,"contact_persons":[]}},"region":{"created_by":{"modified_by":null,"id":1,"contact_persons":[]},"created_at":"2022-02-10 21:45:42","modified_at":"2022-02-10 21:45:42","modified_by":{"modified_by":null,"id":1,"contact_persons":[]}},"institution":null,"full_number":"POWR.02.05.00-00-0397/20","perspective":{},"programme":{"created_by":{"modified_by":null,"id":1,"contact_persons":[]},"created_at":"2020-08-17 19:00:00","modified_at":"2020-08-17 19:00:00","modified_by":{"modified_by":null,"id":1,"contact_persons":[]}},"priority":{"created_by":{"modified_by":null,"id":1,"contact_persons":[]},"created_at":"2020-08-17 19:00:00","modified_at":"2020-08-17 19:00:00","modified_by":{"modified_by":null,"id":1,"contact_persons":[]}},"type":"project","created_by":{"id":27313,"contact_persons":[]},"created_at":"2021-08-18 13:25:53","modified_at":"2021-08-18 13:25:53","modified_by":{"id":27313,"contact_persons":[]}}],"is_author":false,"is_admin":false},"attachments":[{"origin":{"id":210631,"publication_date":"2023-05-31"},"id":1023402,"name":"Zapytanie ofertowe nr 160677 Trenerzy","file":{"id":1140394,"name":"ZAPYTA~1.pdf","created_at":"2023-05-31 12:54:14","created_by":{"forename":"Alicja","surname":"G\u00f3rka"},"uri":"/api/files/1140394"},"group_uuid":"f0609458-5c18-467c-9dfc-b84964780d9a"},{"origin":{"id":210631,"publication_date":"2023-05-31"},"id":1023403,"name":"Za\u0142. 1 - Formularz ofertowy do zapytania nr 160677","file":{"id":1140396,"name":"za\u0142\u0105cznik 1 formularz ofertowy .docx","created_at":"2023-05-31 12:54:14","created_by":{"forename":"Alicja","surname":"G\u00f3rka"},"uri":"/api/files/1140396"},"group_uuid":"1fe2a04b-49aa-4863-b40a-508d1243a031"},{"origin":{"id":210631,"publication_date":"2023-05-31"},"id":1023404,"name":"Za\u0142. 2 - O\u015bwiadczenie o uprawnieniach do zap. nr 160677","file":{"id":1140398,"name":"ZACZNI~2.DOC","created_at":"2023-05-31 12:54:14","created_by":{"forename":"Alicja","surname":"G\u00f3rka"},"uri":"/api/files/1140398"},"group_uuid":"169f93fe-eb7d-4442-8846-24bdebdc5adc"},{"origin":{"id":210631,"publication_date":"2023-05-31"},"id":1023405,"name":"Za\u0142.3 - O\u015bwiadczenie o braku powi\u0105za\u0144","file":{"id":1140400,"name":"ZACZNI~3.DOC","created_at":"2023-05-31 12:54:14","created_by":{"forename":"Alicja","surname":"G\u00f3rka"},"uri":"/api/files/1140400"},"group_uuid":"dd12119f-26fc-4b71-9e02-c6d8800fbaf8"},{"origin":{"id":210631,"publication_date":"2023-05-31"},"id":1023406,"name":"Za\u0142. 4 - O\u015bwiadczenie o braku podstaw prawnych do wykluczenia","file":{"id":1140401,"name":"ZACZNI~4.DOC","created_at":"2023-05-31 12:54:14","created_by":{"forename":"Alicja","surname":"G\u00f3rka"},"uri":"/api/files/1140401"},"group_uuid":"8acc7620-ef7e-4f00-a384-9b3737fea2bd"},{"origin":{"id":210631,"publication_date":"2023-05-31"},"id":1023407,"name":"Za\u0142.5 - Do\u015bwiadczenie zrealizowanych godzin","file":{"id":1140402,"name":"za\u0142\u0105cznik 5 do\u015bwiadczenie.docx","created_at":"2023-05-31 12:54:14","created_by":{"forename":"Alicja","surname":"G\u00f3rka"},"uri":"/api/files/1140402"},"group_uuid":"b794ba37-3f9f-49f5-b251-3ebbee787a64"},{"origin":{"id":210631,"publication_date":"2023-05-31"},"id":1023408,"name":"Za\u0142.6 - Parafowany wz\u00f3r projektu umowy","file":{"id":1140418,"name":"ZA58EC~1.DOC","created_at":"2023-05-31 12:54:14","created_by":{"forename":"Alicja","surname":"G\u00f3rka"},"uri":"/api/files/1140418"},"group_uuid":"93985693-4bcd-41f7-849f-94b38e214616"},{"origin":{"id":210631,"publication_date":"2023-05-31"},"id":1023409,"name":"Za\u0142.7 - CV Trenera wz\u00f3r do uzupe\u0142nienia","file":{"id":1140421,"name":"za\u0142\u0105cznik 7 CV wz\u00f3r trenerzy .docx","created_at":"2023-05-31 12:54:14","created_by":{"forename":"Alicja","surname":"G\u00f3rka"},"uri":"/api/files/1140421"},"group_uuid":"dbb20edd-55b1-4720-8196-197b576f592c"}]},"dictionaries":{"announcement_status_draft":1,"announcement_status_published":2},"favorite":null,"badge":null,"offer_set_badge_count":null,"question_badge_count":null}}